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@泸州人,夏季高温津贴领取须知看这里→

发布时间:2021-06-15 14:56:24 稿件来源: 大听网

这两天,泸州天气“热情高涨”,让很多人大呼“好热啊~”,而一些在室外工作的人员仍要在高温条件下奋斗。近日,记者获悉,泸州符合条件的劳动者可以领取高温津贴!

哪些人可以领?

根据国家《防暑降温管理办法》,判断是否属高温津贴发放对象有两个标准,符合其一即可。分别是:

●用人单位安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气从事室外露天作业的;

●用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)的。

只要属于以上任何一种情况,用人单位都需要给职工发放高温津贴。

领取标准

记者从市人力资源和社会保障局了解到,今年,泸州市高温津贴仍按每人每天10元到18元的标准发放。对于劳动者工作场所的性质难以确定的特殊情况,企业应结合实际,通过工资集体协商等形式,合理制定发放办法。

领取条件

市人力资源和社会保障局相关负责人介绍,泸州夏季高温津贴发放条件,与月份没有关系,主要取决于工作环境的温度,按照高温天气的天数进行发放。

用人单位依法健全高温津贴发放制度

用人单位应结合生产经营特点和具体工作条件,通过集体协商、签订集体合同、制定规章制度等方式,依法建立健全夏季高温津贴支付制度,确定本单位高温津贴发放的具体岗位和工种等,严格执行高温津贴标准,并纳入工资总额。

用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。

高温津贴按月还是集中发放?

夏季高温津贴可以按月发放,也可以根据自身情况提前集中一次性发放。企业还应结合生产经营特点和具体条件,建立高温季节津贴制度,并通过民主协商,合理确定本企业的高温季节津贴发放标准。

●记者从江阳区醉美城市公园管理有限公司保洁部了解到,该公司给环卫工人发放高温津贴,是参照我市发放高温津贴标准来执行的,一次性支付补贴,此外还会供应防暑降温饮料及药品。

●此外,泸州兴绿园林有限责任公司表示,给绿化工人发放高温补贴,主要集中在七至九月份,参照我市气象局公布的气温,若达到高温补贴的条件,且员工当日出勤、不处于轮休状态,即可享受一天15元的高温津贴,高温天气结束后一次性补贴。

单位不发放高温津贴怎么办?

企业未按规定支付劳动者夏季高温津贴的,劳动者可以向人力资源和社会保障部门举报或依法申请劳动争议仲裁。同时,各级人社部门和工会组织将加强检查,督促企业落实各项措施,保障劳动者的权益。

温馨提示:

●高温天气作业人员,入暑前健康检查。凡有心、肺、肝脏疾病、持久性高血压、肾脏病、血管器质性疾病、活动性肺结核、贫血及急性传染病后身体衰弱、胃及十二指肠溃疡、中枢神经系统器质性疾病者,都不适合从事高温作业。

●注意加强防护,耐燃、导热系数较小的白色工作服是好的选择。

●摄入足够的含盐饮料,饮料含盐量以0.1%-0.3%最好。过凉冰冻饮料要避免饮用,以免造成胃肠痉挛。

●饮食尽量清淡,易消化,不要多吃高油脂食物。但也要注意,高温环境下要摄取足够的热量,多补充蛋白质、维生素和钙,多吃水果蔬菜;保证充足睡眠,避免电风扇或空调直吹。

●如果出现了胸闷心悸、头昏、面色潮红等情况,就要警惕中暑可能性了,作业人员应该迅速离开高温环境,转移到通风良好处及时休息,摄入含盐清凉饮料。若出现重度中暑(如热痉挛等),要紧急送医院诊治。

记者 汪恒怡

文章关键字: 高温 发放 津贴 劳动者 用人单位 编辑:周琪


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